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2024管理學(xué)考研基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn):管理者的素質(zhì)
2024管理學(xué)考研復(fù)習(xí)備考要開始了,管理者的素質(zhì)是管理學(xué)當(dāng)中的基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn),在復(fù)習(xí)過(guò)程中要記憶核心要點(diǎn),學(xué)長(zhǎng)已經(jīng)整理了2024管理學(xué)考研基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn):管理者的素質(zhì)的相關(guān)內(nèi)容,趕緊來(lái)看看吧。
管理者就是管理人才,做一名合格的管理者,僅具有廣博的知識(shí)、高超的能力是不夠的,管理人員必須具備不同于技術(shù)能力、財(cái)務(wù)能力等的特殊條件,一個(gè)合格的管理者應(yīng)具備的素質(zhì)主要有:
?。?)政治素質(zhì)。管理者必須學(xué)習(xí)和掌握政策理論和國(guó)家的大政方針,提高自身的政治覺悟。要有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和政治信念,自覺貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策。
?。?)思想素質(zhì)。指管理者不僅要會(huì)為人處事,而且還要善于思考。優(yōu)秀的管理者應(yīng)該具有把自己要實(shí)現(xiàn)的愿望,尤其是要達(dá)到的管理目標(biāo)清晰地描繪出來(lái)的能力;能夠清楚地表明自己的思想;有強(qiáng)烈的信息觀念,善于運(yùn)用和捕捉信息,注意提高信息的數(shù)量和質(zhì)量,以促進(jìn)管理工作的高質(zhì)高效。
?。?)個(gè)性修養(yǎng)。管理者的個(gè)性是影響管理工作成敗的一個(gè)重要因素,不可低估和輕視。一個(gè)成功的管理者必須謙虛、誠(chéng)實(shí)、心胸開闊和具有吃苦耐勞的精神。
?。?)知識(shí)和技術(shù)素質(zhì)。專業(yè)知識(shí)是管理者知識(shí)結(jié)構(gòu)中不可缺少的組成部分,尤其是科技管理者。只有懂專業(yè)的管理者,才能在管理過(guò)程中有的放矢,靈活機(jī)動(dòng),遵循事物發(fā)展規(guī)律,按客觀規(guī)律辦事,避免官僚主義。
?。?)公關(guān)素質(zhì)。企業(yè)形象競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,而這種形象的塑造與完善,很大程度上是由公關(guān)工作來(lái)完成的。所以,公共關(guān)系在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中將理所當(dāng)然地成為社會(huì)各組織發(fā)展運(yùn)營(yíng)中不可忽視的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
?。?)創(chuàng)新能力。指通過(guò)創(chuàng)新在競(jìng)爭(zhēng)中求得長(zhǎng)期發(fā)展的能力。
?。?)心理素質(zhì)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,管理者應(yīng)具備以下心理素質(zhì):敏銳的信息觀念、強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新精神、有效的時(shí)間觀念、寬容大度的胸懷、執(zhí)著的求知欲、堅(jiān)韌不拔的意志、穩(wěn)定而樂(lè)觀的情緒。
?。?)強(qiáng)健的體質(zhì)和充沛的精力。這是完成工作的身體素質(zhì)要求。
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